艾维尔早教隶属于北京艾维尼文化发展有限公司，采用多元智能理论为基础进行研制开发，这一理论于1985年由美国哈佛大学霍华德·加德纳教授开发并引进中国，目前全国超过六成幼儿园将其作为教育理念。

艾维尔早教企业介绍：

北京艾维尼文化发展有限公司艾维尔早教教学体系，采用加德纳教授十年科研理论新成果，将多元智能教育理念全面升级，推出崭新的多元智能教育方法——光谱方案，这一科研成果已在美国小学、幼儿园广泛应用，并取得成果。

艾维尔早教品牌介绍：

“光谱”的原义是“系列、范围”，这里是针对于人的多种智能表现和多种学习方式而言的。这个词很好地反映了本方案的目标——拓宽“认知”所包含的各种技能和活动的范围，反映并满足儿童个体在兴趣和能力上的多样性。

艾维尔早教幼儿视听课程，由哈佛大学教育研究生院郝和平教授主编，北大出版社出版，是一套可以提供多种多样的活动和材料的课程，是可以让儿童投入到活动中并能显现出自己的优势的课程。

课程的教育理念，来自于多元智能理论的教育主张。该理论是由美国哈佛大学教育研究院的心理发展学家霍华德加德纳(Howard Gardner)在1983年提出的，认为智力并非像是以语言能力和数学逻辑能力为核心、而是彼此相互独立、以多元方式存在的一组智力。

根据多元智能理论，每个孩子都拥有自己具有优势的智力领域和智力类型，而不是仅以语言文字能力和数理逻辑能力来评价儿童的优与差。只要我们给每个孩子适合的教育，使每个孩子的学习空间变得丰富多彩，那么每个儿童的强项都可以得到尽情的发挥。

艾维尔早教品牌特色：

高品质环境：专业的儿童空间设计师精心打造的欢乐动物主题环境，国外安全标准的教具设施。

成长会所：为孩子提供真实体验;为家长提供交流平台、传播科学理念;打造亲子共同成长的教育平台。

国际化：中英文双语教育，从早期教育开始建立双母语思维。

专业化：高水平的师资团队，高效的客户服务。

科学化：依据先进的教育理论，专业开发符合0--12岁孩子身心发展需求的专业课程。

艾维尔早教企业文化：

教育理念：用艾维尔早教的启蒙教育。

品牌定位：启蒙教育、谱写未来。

教育方针：融合国内外先进教育理念和方法，做适合本土化教育方案。

市场定位：打造全球高端早教品牌。

管理理念：用爱心培育、用制度约束、用行动实现。

企业文化：博爱、专业、诚信、创新、务实。

核心目标：用专业提升价值、用服务营造口碑。

品牌口号：用世界先进教育理念，成就中国宝宝的未来。

孩子的早期教育问题备受关注，早教产业在投资者心中占据着越来越重要的地位，市场上一些不错的早教品牌不仅解决了不同孩子早教需求，也带来了诸多的创业机会。

艾维尔加盟现在越来越多的投资人以及合作到期后的加盟商选择融八整合顾问品牌化“私人定制”业务，将品牌打造、装修设计、课程植入、人员招聘、系统培训、招生营销等原本分散的筹建环节转化为一站式打造的快捷、高效，集中较优资源和精力为品牌化做坚实的基础，从而在竞争中获得可持续发展的空间，赢得高口碑、高品质、高收益的社会回报。

1.课程：园本课程《领航光谱学习与发展课程》、特色课程《思维训练》。

2.市场：协助选址并出具项目可行性分析报告（总部投资顾问从物业条件、当地市场需求、竞争环境等维度对项目可行性进行分析，通过科学的投资收益测算降低加盟商投资风险。

3.工程：装修方案指导与施工督导，根据当地实际情况为加盟商选用合理的装修方案，总部督导对施工全过程指导、监控、验收，避免工程失误导致成本增加。

4.培训：360度人员培训体系，总部专家教研组根据园所实际情况制定每学期培训计划，对加盟园所教学、管理、绩效考核、一日流程等方面做出系统培训，并制定周密的开园。

5.招生：山东少儿频道主持人亲临现场协助园所组织招生宣传活动，园所专属节目《光谱童乐会》入园拍摄，打造园所宣传亮点，解决区域招生竞争，争取优质生源。

6.区域保护：严格的区域保护政策，总部对所有加盟园区域进行保护，对加盟园所的数量加以定额限制，以确保当地加盟园有充足的空间共享当地市场资源。

7.成本控制：全程投资成本控制体系，通过集团采购渠道资源、装修方案指导、园所师资输出及营销方案，为园所打造稳定的盈利模式。

8.运营：后期持续的运营管理为加盟园更新知识培训，负责加盟园月主题活动、大型互动营销活动策划、品牌升级方案和7*11运营管理咨询等服务。

1、可通过官方网站、电话等方式进行咨询，同我方进行初步咨询解答，同时可向您发送相关加盟资料邮件。

2、投资者到公司总部所在地进行实地项目考察，并与总部投资顾问进行交流，解决投资疑问。

3、加盟商明确加盟意向后，便可以向公司提交加盟意向书以及身份证明。

4、上述工作落实后，您携带相关人员与本公司签订加盟合同书并支付相关费用，正式确定加盟或代理合作关系。

5、参考开店选址建议，选择理想的开店地址。

6、初步效果设计、审核细节定稿、装修预算确定、专业人员施工。

7、根据加盟店的实际情况，派相关人员前往总部进行专业的培训，以利于后期的店铺经营。

8、办理加盟店运营需要的证照，包括营业执照、税务登记证等，并制定详细的开业计划，做好开业准备。

9、公司专业人员到达加盟店协助店堂布置、货品陈列等，帮助加盟店顺利开业。

1、首先申请者要具有外企管理经验或是有过创业的经历

2、还要热爱孩子热爱教育事业，并具备成熟的管理和决策能力

3、良好的人际关系和沟通能力也是必须要有的

4、当然了还有至关重要的一点就是资金支持，由于投资该项目大都需要在百万以上的成本，普通的投资者是无力支付的，因此足够的资金保证至关重要，这样才能在后续的运营过程中

5、避免出现资金中断的现象。此外所租赁的教育场地或机构也不能太小，否则与品牌形象不匹配，也是不予通过的