坦博尔隶属于青州市坦博尔服饰股份有限公司，创始于1996年，是一家集设计、生产、销售于一体的现代化羽绒服装企业，经过十余年的发展，企业已经步入了稳健发展的快车道，“坦博尔”已成为广大消费者信赖的中国驰名商标、中国名牌产品、羽绒制品行业较具影响力品牌、较受消费者欢迎品牌。

坦博尔羽绒服公司介绍：

青州市坦博尔服饰股份有限公司是一家集设计、生产、销售于一体的现代化羽绒服装企业，设上海、山东、北京三个研发基地。企业在创立之初就确立了“以创新求发展，以质量创品牌”的企业理念和让老百姓真正得实惠的经营宗旨。坦博尔人视质量为生命。为此，公司引进了具有国际先进水平的设计、生产、检测流水线，并从全国各地广招人才，确保产品质量和企业稳健、持续发展。【详细介绍】

坦博尔羽绒服品牌介绍：

一直以来，坦博尔羽绒服以独特的艺术视角、灵性的色彩运用、简约细致的艺术风格，为羽绒服装业增添了时尚元素，得到了广大消费者的信赖和业内好评，品牌知名度和美誉度不断提升，销售区域不断扩大，产品销售涵盖北京、上海、河北、河南、东北三省、山西、天津、安徽、湖北、江苏等二十余个省市，单品牌市场综合占有率稳居行业前列。

坦博尔羽绒服企业精神：

坦博尔象征企业精神： 坦诚、博爱，坦荡、博大!

岁月不居，天道酬勤。在十余年的发展历程中，坦博尔公司在积极践行现代企业管理制度的同时，大力提倡德治，秉承“以人为本、仁者爱人”的管理理念，凝练出了“诚信、和谐、厚德、创新”的企业文化，打造了一支“不怕吃苦、艰苦奋斗、勇于挑战、百折不挠”的坦博尔团队。在做好企业经营的同时，全心投入社会公益事业，融入社会，回馈社会，以高度的社会责任感和使命感，引领公司向更高的层次迈进。

作为企业与社会间的信息窗口，希望通过坦博尔官网这方平台，进一步倡导务实，提倡价值再现，提倡员工与企业和社会的和谐共进；并推崇以德为荣，以诚为颂，勤智交融的品质和工作作风。将这方平台架设成企业与社会、企业与消费者、企业与客户沟通的桥梁和纽带；同时通过这方平台，衷心感谢社会各界、经销商、供应商和消费者的大力支持和关爱！

坦博尔羽绒服品牌荣誉：

2003—2005年 连续被评为中国羽裳杯金奖

2005年09月 坦博尔被授予“中国名牌产品”称号

2010年10月8日 坦博尔被中国工商总局行政认定为“中国驰名商标”

2011年6月 坦博尔羽绒服被授予“较受欢迎品牌奖”

2011年3月 坦博尔被授予“营销创新奖”

2011年6月 坦博尔被授予“畅销品牌”、“较受欢迎品牌”

2011年12月 坦博尔被授予“2011年度羽绒服装时尚创新产品奖”

2012年6月 坦博尔被授予“较受欢迎品牌奖”及质量检测“优等品”称号

2012年12月 坦博尔公司被中国羽绒工业协会授予“中国羽绒行业优秀企业”荣誉

2013年3月 坦博尔市场占有率居全国同行业前四位

2013年6月 坦博尔羽绒服获得中国服装协会、国家服装质量监督检验中心授予的“优等品”荣誉；被中国服装协会羽绒服装及制品专业委员会授予“畅销品牌奖”、“较受欢迎品牌奖”。

2014年3月 坦博尔品牌市场占有率居全国同行业前四位

坦博尔羽绒服选购技巧：

1看、看有无产品质量标签？标签上是否标有生产厂家？含绒量多少？

2按、将羽绒制品放松铺平，让其自然恢复三分钟，再用手按压制品，随即将手松开，看制品是否能很快回弹，恢复原状。如弹不起来或回弹很慢很低，说明填充料质量欠佳，如根本无回弹性，则填充料很可能是鸡毛或是其它长毛片的粉碎毛而非羽绒。

3摸、用手摸捏羽绒制品，试其手感柔软程度，如手感柔软又有完整的毛片则为正宗产品，如有过大过粗的长毛片，手感柔软但回弹性差系软化毛片而非羽绒。

4抖、用力将羽绒服抖一抖，如果这时会有羽绒跑出来，肯定使用的布料欠缺防绒外钻的加工，这种羽绒服会愈穿愈轻，保暖性也会愈差。优质羽绒服面料大多选用250T以上高密度防绒布、尼龙绸或尼龙纱丁缎，以防绒毛外钻。

5拍、将羽绒制品放在桌上轻轻拍打，如蓬松度高，拍打后迅速恢复到原来蓬松状态的，说明是上等品；若蓬松度和回弹性能都不高，就是次品；若拍打后发死，像棉絮一样，就可能是粉碎绒。

6抓、有些厂家为了增加重量，在羽绒服中添加细微的棉，用手抓一下，如果掺有棉花就会有较粘的感觉，如果是羽绒就会松开。

7掂、用手掂一掂羽绒制品的重量，同时观看体积的大小，重量越轻体积越大则为佳品，含绒量30%，同等重量体积小于棉花一倍，含绒量70%以上，则大于棉花二倍以上。

8试、选购羽绒服装一定要试穿一下，特别是胸围要大小适中，内穿毛衣一件，再穿上羽绒服，要感到既不紧也不松才适合穿着。

坦博尔羽绒服加盟政策：

1、无加盟费，无管理费，陈列货架全额按期返还。

2、对加盟商进行区域市场保护，致力于终端网点的建设与培养，形成完善的市场格局。

3、免费为加盟商统一设计店面形象装修图以及提供各类广告宣传画，以成本价统一制作各种营销宣传用品。

4、提供强大的销售及财务数据分析软件。

5、科学严谨的加盟市场调研，协助加盟商了解市场，选定店址。

6、采用统一的配货方式，向各店配送应季的百斯盾系列商品，并协助加盟店合理控制库存结构。

作为企业与社会间的信息窗口，我们希望通过坦博尔官网这方平台，进一步倡导务实，提倡价值再现，提倡员工与企业和社会的和谐共进；并推崇以德为荣，以诚为 颂，勤智交融的品质和工作作风。将这方平台架设成企业与社会、企业与消费者、企业与客户沟通的桥梁和纽带；同时通过这方平台，衷心感谢社会各界、经销商、 供应商和消费者的大力支持和关爱！

岁月不居，天道酬勤。在十余年的发展历程中，坦博尔公司在积极践行现代企业管理制度的同时，大力提倡德治，秉承“以人为本、仁者爱人”的管理理念，凝练出了 “诚信、和谐、厚德、创新”的企业文化，打造了一支“不怕吃苦、艰苦奋斗、勇于挑战、百折不挠”的坦博尔团队。在做好企业经营的同时，全心投入社会公益事 业，融入社会，回馈社会，以高度的社会责任感和使命感，引领公司向更高的层次迈进。

1、安全投资：度年稳健发展打下的扎实基础为保障。

2、嫁接成功：全国3000多家百斯盾裤业专卖店的成功运营经验。

3、植入模式：全国22个办事处点对点扶持经营，快速复制成功模版，轻松开店。

4、广告支持：中央电视台及全国30多家省市电视台巨额广告投入全年度支持。

5、零售利润回报：坦博尔加盟店全国统一零售价，统一折扣供货，利润高达40-50%。

6、定期的促销活动：帮助分销商减小库存，降低风险，确保加盟投资人稳定丰厚的利润回报。

7、多路媒体的广告支持：针对坦博尔目标客户群体的多路媒体广告支持，有效帮助代理商、加盟商开拓市场，保持代理、加盟区域广阔的市场发展空间。

1、咨询加盟事项：电话咨询了解坦博尔具体加盟事项。

2、加盟意向联系：电话信函往来，与加盟者深度沟通，了解客户综合情况。

3、客户实力调查：公司到加盟者处进行考察、评估，填写意向客户评估表，初步达成合作意向。

4、企业实地考察：公司邀请加盟者到企业进行实地考察。

5、签订加盟合同：双方深度洽谈协商，签订加盟合同。

6、区域市场调研：加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。

7、队伍组建：依据区域市场营销工作开展需要及合同要求，招聘并组建员工队伍。

8、公司培训：公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。

9、跟踪服务：开业后，公司派专人协助做好客户与销售团队的管理等系列工作。

1、加盟商具有强烈的成功欲望，热忱、敬业。

2、有一定营销经验，能全新投入到加盟经营中

3、加盟商必须认同总部的理念经营管理模式

4、对国内及当地市场服饰有一定的了解

5、加盟商加盟总代理/直属加盟商自主经营。自负盈亏、独立核算，在形象管理和业务上接受总部的指导和监督。